admin 
Meillä on kunnia olla tänä vuonna mukana Kauppalehden Menestyjät-listalla. Kuulumme valikoituun joukkoon, jonka Alma Talentin talousanalytiikan ammattilainen on todennut suoriutuvan vertaisiaan paremmin.
Mitä on yhteisöohjautuvuus ja miten se yleensä ymmärretään väärin?
Miten pomottomat organisaatiot toteuttavat päätöksenteon, tavoitteiden asetannan, palautteenannon tai konfliktien ratkaisun?
Tulevaisuuden työelämän tärkein taito ei yllättäen ole mitään futuristisen innovatiivista, vaan taito ja kyky oppia uutta.
Isossa kuvassa ’Hallinnosta palveluun’ siirtyminen on toiminnan ja ajattelun uudistumisen kulttuurimatka.
Miten korvata johtajat? HR-ammattilaiset ja yritysten johto eivät edelleenkään tiedä, miten organisaatiot voisivat toimia ilman johtajia, vaikka lähes 65 prosenttia vastaajista toteaa, että keskustelu hierarkian korvaavista organisoitumistavoista on heillä ajankohtaista.
Palaammeko menneeseen vai opimmeko koronteenista? Yhteisöohjautuvuus on se, jota on kaivattu, kun itsensä johtamista ja itseohjautuvuutta on ollut liiaksikin.
Arvoketju on ennen kaikkea tapa ajatella ja toimia asiakasohjautuvasti. Miltä asiakas tuntuu ja maistuu?
Yrityskulttuuri on kokemus – Hyväksytkö olevasi kulttuurimuotoilija?
